Statut
STATUT
GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W CZARNI
PRZEPISY OGÓLNE
§ 1
Gminna Biblioteka Publiczna w Czarni, zwana dalej „Biblioteką” – działa na podstawie:
- Ustawy z dnia 27 czerwca 1997 roku o bibliotekach (Dz. U. z 2018 r., poz. 574, 1669).
- Ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (Dz. U. z 2018 r., poz. 1983, z 2019 poz. 115).
- Ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2019 r., poz. 506).
- Ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2017 r., poz. 2077 ze zm.).
- Niniejszego statutu.
§ 2
Biblioteka jest samorządową instytucją kultury, której organizatorem jest gmina Czarnia i jako jednostce organizacyjnej Gminy zapewnia warunki jej działania i rozwoju na poziomie odpowiadającym jej zadaniom
§ 3
- Siedzibą Biblioteki jest budynek znajdujący się w Czarni Czarnia 43a.
- Obszarem jej działania jest Gmina Czarnia.
§ 4
Bezpośredni nadzór nad Biblioteką sprawuje Wójt Gminy Czarnia
§ 5
Nadzór merytoryczny nad działalnością Biblioteki sprawuje Biblioteka Publiczna m.st. Warszawy Biblioteka Główna Województwa Mazowieckiego oraz Miejska Biblioteka Publiczna im. Wiktora Gomulickiego w Ostrołęce.
§ 6
Biblioteka używa pieczęci prostokątnej z nazwą w pełnym brzmieniu i adresem siedziby oraz okrągłej do stemplowania zbiorów w brzmieniu: GMINNA BIBLIOTEKA PUBLICZNA w Czarni oraz GMINNA BIBLIOTEKA PUBLICZNA w Czarni Filia w Surowem.
§ 7
Biblioteka wchodzi w skład ogólnopolskiej sieci bibliotecznej.
CELE I ZADANIA BIBLIOTEKI
§ 8
Podstawowym celem Biblioteki są:
- rozwijanie i zaspokajanie potrzeb czytelniczych i kulturalnych;
- wspomaganie systemu edukacji i wychowania;
- upowszechnianie wiedzy i informacji na temat kultury i sztuki.
§ 9
Do podstawowych zadań Biblioteki należy:
- gromadzenie, opracowywanie, przechowywanie i ochrona materiałów bibliotecznych;
- obsługa użytkowników poprzez udostępnianie zbiorów bibliotecznych na miejscu i wypożyczanie na zewnątrz oraz prowadzenie wypożyczeni międzybibliotecznych;
- organizowanie czytelnictwa oraz zapewnienie obsługi bibliotecznej osobom niepełnosprawnym, ludziom starszym;
- organizowanie i prowadzenie różnych form pracy z czytelnikami służący popularyzacji książki, sztuki i nauki oraz upowszechnianiu dorobku kulturalnego gminy i regionu;
- badanie potrzeb czytelniczych i ich zaspokajanie w miarę posiadanych środków finansowych;
- prowadzenie działalności informacyjnej o zbiorach własnych i innych bibliotek, muzeów i ośrodków informacji naukowej oraz współdziałanie z archiwami w tym zakresie;
- prowadzenie działalności bibliograficznej, dokumentacyjnej, wydawniczej, edukacyjnej, naukowo-badawczej i popularyzatorskiej;
- tworzenie i udostępnianie baz danych katalogowych, bibliograficznych, faktograficznych i komputerowych;
- zapewnienie użytkownikom możliwości korzystania z usług informatycznych;
- współdziałanie z bibliotekami innych sieci oraz z innymi instytucjami kultury w zakresie rozwijania czytelnictwa i edukacji oświatowo-kulturalnej społeczeństwa, ze szczególnym uwzględnieniem dzieci i młodzieży;
- współpraca ze środowiskiem twórców i artystów oraz z organizacjami pozarządowymi w zakresie upowszechniania wiedzy i kultury;
- doskonalenie form i metod pracy bibliotecznej;
- prowadzenie sprawozdawczości określonej przepisami prawa.
§ 10
Biblioteka może podejmować inne działania w dziedzinie kultury i oświaty, wynikające z potrzeb społeczeństwa w szczególności:
- organizowanie wystaw artystycznych i wernisaży;
- organizowanie przedstawień teatralnych, koncertów, projekcji filmów;
- organizowanie imprez artystycznych i rozrywkowych;
- prowadzenie zajęć warsztatów artystycznych oraz kół zainteresowań;
- prowadzenie i organizowanie działalności zespołów muzycznych, tanecznych i folklorystycznych;
- promowanie kultury Gminy Czarnia i lokalnych twórców kultury;
- tworzenie, udostępnianie i dokumentowanie dóbr i wartości kultury;
- tworzenie warunków dla rozwoju amatorskiego ruchu artystycznego oraz zainteresowania wiedzą i sztuką;
- tworzenie warunków dla rozwoju folkloru, a także rękodzieła ludowego i agnostycznego;
- rozpoznawanie, rozbudzanie i zaspokajanie potrzeb oraz zainteresowań kulturalnych;
- upowszechnianie wiedzy o kulturze, w tym o kulturze regionalnej.
ORGANY BIBLIOTEKI I JEJ ORGANIZACJA
§ 11
- Biblioteką zarządza Dyrektor, który reprezentuje ją na zewnątrz i odpowiada za jej prawidłowe funkcjonowanie.
- Dyrektora Biblioteki powołuje i odwołuje Wójt Gminy, w trybie i na zasadach określonych w ustawie o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej.
- Wszelkich czynności prawnych z zakresu prawa pracy wobec pracowników Biblioteki dokonuje Dyrektor.
§ 12
Biblioteka zatrudnia pracowników działalności podstawowej, administracyjnej i obsługi. W miarę potrzeb mogą być zatrudnieni bibliotekarze i specjaliści z różnych dziedzin związanych z działalnością Biblioteki. Pracowników zatrudnia i zwalnia Dyrektor Biblioteki.
§ 13
- Dyrektor i pracownicy Biblioteki powinni posiadać odpowiednie do zajmowanych stanowisk kwalifikacje określone w rozporządzeniach Ministra Kultury w sprawach wymagań kwalifikacyjnych, zasad i trybu stwierdzania kwalifikacji uprawniających do zajmowania określonych stanowisk w instytucjach kultury.
- Wynagrodzenia pracowników Biblioteki określane jest na podstawie właściwych przepisów prawa obowiązujących dla bibliotek jako instytucji kultury.
§ 14
Biblioteka i jej filia powinna być zorganizowana w sposób zapewniający mieszkańcom dostęp do materiałów bibliotecznych i informacji.
§ 15
W skład Biblioteki wchodzi:
- Gminna Biblioteka Publiczna w Czarni z siedzibą Czarnia 43a;
- Filia Biblioteczna w Surowem z siedzibą Surowe 193.
§ 16
- Szczegółową organizację wewnętrzną Biblioteki oraz zakres jej działania ustala Dyrektor w Regulaminie Organizacyjnym.
- Akta kierownictwa wewnętrznego są wydawane w formie zarządzeń lub pism okólnych.
- Zasady i warunki korzystania z Biblioteki określa Regulamin Wypożyczalni i Czytelni ustalony przez Dyrektora Biblioteki.
§ 17
Przy Bibliotece i jej filiach mogą działać Koła Przyjaciół Biblioteki, stowarzyszenia i fundacje, powołane na podstawie obowiązujących przepisów prawnych.
GOSPODARKA FINANSOWA BIBLIOTEKI
§ 18
Biblioteka jako instytucja kultury prowadzi samodzielną gospodarkę finansową na zasadach określonych w ustawie o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej. Podstawą gospodarki finansowej Biblioteki jest roczny plan finansowy.
§ 19
Biblioteka gospodaruje samodzielnie przydzieloną i nabytą częścią mienia i środków finansowych przyznanych przez organizatora na działania Biblioteki, kierując się zasadami efektywności ich wykorzystania.
§ 20
Biblioteka finansowana jest z budżetu Gminy Czarnia, a także z dochodów własnych, darowizn, dotacji i innych źródeł, w tym z projektów i programów realizowanych przez Bibliotekę.
§ 21
Biblioteka może w ramach obowiązujących przepisów (Ustawa o bibliotekach i inne), pobierać opłaty za usługi i wydawnictwa z przeznaczeniem na cele statutowe.
§ 22
- Biblioteka może prowadzić działalność gospodarczą na zasadach określonych w odrębnych przepisach, o ile działalność ta nie spowoduje ograniczenia realizacji zadań statutowych, polegającą w szczególności na:
a) promocji i reklamie;
b) projekcji filmów;
c) organizacji imprez kulturalnych;
d) wynajmowaniu lokali należących do Biblioteki. - Środki uzyskane z prowadzonej działalności dodatkowej wykorzystuje się wyłącznie w celu finansowania działalności statutowej.
- Decyzja o podjęciu przez Bibliotekę działalności dodatkowej należy do Dyrektora.
POSTANOWIENIA KOŃCOWE
§ 23
Zmiany w Statucie mogą być dokonywane w trybie określonym dla jego nadania.
Informacje
Liczba wyświetleń: 845
Utworzono dnia: 17.09.2021
Dokument opublikował:
Dorota Jolanta Młynarska
Dorota Jolanta Młynarska